Lediga jobb som IT-chefer i Skara

Slår dit hjärta lite extra för kvalitativ IT-support, och vill du vara med på en fantastiks utvecklingsresa? Då är detta din chans! Vi söker en engagerad IT Support Manager med ansvar att säkerställa en smidig och effektiv IT-drift för våra användare.


Det här gör man som IT Support Manager hos oss


Som IT Support Manager hos oss leder och utvecklar du ett team bestående av 13 engagerade supportspecialister och IT-tekniker. Tillsammans levererar ni first och second line support till Julakoncernens många användare. Du säkerställer att teamet följer satta processer enligt ITIL-ramverket, och du kommer även själv vara processägare för flera ITIL-processer inom området. Utöver detta ansvarar du för att leda, följa upp och utveckla IT-supportområdet för att på bästa sätt möta Julas behov.


Du samarbetar med andra team inom IT-avdelningen, och övriga verksamhetsområden i koncernen, för att säkerställa en effektiv och smidig IT-drift. Du rapporterar till Digital Operations Manager.


Det här är din bakgrund och dina erfarenheter


Vi söker dig som vill utvecklas som ledare! Vi ser att du har några års erfarenhet av ledarskap, och med fördel från ett liknande verksamhetsområde. Du har goda kunskaper och erfarenhet inom IT-support, och känner dig hemma inom såväl systemhantering som nätverk och hårdvara. För att lyckas i rollen bör du även ha en gedigen erfarenhet av att arbeta i ITIL-processer. Vi ser gärna att du brinner särskilt för att äga och utveckla dessa processer!


Engelska och svenska behärskar du utan bekymmer, såväl muntligt som skriftligt.


Det här är du som person


Du är trygg person som motiveras av teamwork, och av att se andra växa. Du har ett coachande förhållningssätt som ledare och förmåga att skap förtroendefulla relationer. Detta lyckas du med genom dina god samarbets- och kommunikationsförmåga. För att trivas hos oss är det även viktigt att du är flexibel och lösningsorienterad. Inga problem är för stora – du hittar alltid en väg framåt.


Bra att veta


Tjänsten är en tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning, placering på vårt huvudkontor i Skara. Vi tillämpar ett flexibelt arbetssätt där det finns möjlighet att ibland jobba på distans, men vi alltid kontoret som vår huvudsakliga arbetsplats. För frågor är du välkommen att kontakta rekryterande chef, Patrik Fredlund, [email protected].


Så här söker du


Om du känner att du skulle passa för denna roll så tveka inte att söka direkt då vi håller intervjuer löpande. Sista ansökningsdag för tjänsten är den 5 maj 2024. Visa mindre

IT Sourcing Manager till Jula – en nyckelroll för vår digitala framtid  

Vill du driva en IT-inköps strategi och leveransmodell?  

Vill du arbeta i en dynamisk och engagerad organisation som satsar på innovation och hållbarhet? 

Då kan du vara den vi söker! 

 

Jula är en enorm entreprenör med verksamhet och ambitioner långt bortom Skara. Genom skaparglädje och stort engagemang har man byggt en koncern som sysselsätter 1000-tals personer med verksamhet i flera länder. Man har en tydlig ledarskapsfilosofi som är beprövad. Den bygger på att du som ledare är coachande, nyfiken, ambitiös och framför allt trivs du i en snabbföränderlig, dynamisk miljö. 

 

Om rollen 
Som IT Sourcing Manager hos Jula får du en spännande och utmanande roll där du ansvarar för att skapa och underhålla starka och långsiktiga relationer med våra IT-leverantörer. 

Du blir en viktig del av ett engagerat och kompetent IT-team som arbetar tillsammans för att skapa värde för våra affärsområden och koncernbolag. Du kommer att ha ett nära samarbete med IT-ledningen, avdelningscheferna och områdesspecialisterna, där du bidrar med din expertis och erfarenhet inom IT-inköp och leverantörsstyrning.  

Du kommer att vara en intern rådgivare som stödjer dem i deras strategiska och operativa beslut, samt hjälper dem att förstå och hantera deras behov och utmaningar.  

Du kommer också att samarbeta med finance controllers för att säkerställa en kostnadseffektiv och hållbar finansiering av våra IT-investeringar, samt analysera och följa upp IT-budgeten. Du kommer att vara en del av den utökade IT-ledningsgruppen och rapportera till IT Governance Manager, som ger dig stöd och feedback i ditt arbete. 

För att trivas och lyckas i rollen som IT Sourcing Manager hos Jula tror vi att du har följande bakgrund och erfarenheter: 

Ett par års erfarenhet av IT-inköp och har genomfört flera framgångsrika upphandlingar självständigt. 
God kunskap om kommersiella och legala aspekter av IT-avtal och förhandlingar, samt erfarenhet av att skriva och tolka avtalstexter. 
God kunskap om IT-säkerhet, arkitektur, tillgänglighet och olika typer av tjänsteleveranser, samt förmåga att ställa relevanta och tydliga krav på leverantörerna. 
Förmåga att samarbeta med ekonomifunktioner och utvärdera olika finansieringsalternativ för IT-investeringar. 
Förståelse för bemanning inom olika kompetens- och specialistområden, samt erfarenhet av att upphandla och följa upp konsulttjänster i samverkan med IT-chefer och teamledare. 
God verksamhetsförståelse och ser IT som en möjliggörare för Julas affärsområden och koncernbolag. 

Som person får du bidra med: 

Som IT Sourcing Manager hos Jula får du möjlighet att använda din lösningsförmåga och målmedvetenhet för att hantera olika problem och utmaningar på ett pragmatiskt och flexibelt sätt. Du får också vara en del av ett samarbetsinriktat och relationsorienterat IT-team som värdesätter goda kontakter både inom och utanför organisationen. Du får utnyttja din analytiska och strukturerade sida för att säkerställa hög kvalitet och noggrannhet i ditt arbete. Du får även visa din kommunikativa och pedagogiska talang för att förklara och övertyga andra på ett tydligt och professionellt sätt. 

Personliga egenskaper 

Som person är du strukturerad och strategisk med förmåga att zooma ut och se helheten. Du är modig, vågar utmana arbetssätt, ansvarstagande och resultatdriven. Du har förmåga att engagera och utveckla andra genom ett socialt och kommunikativt förhållningssätt. Du trivs med att arbeta i team och skapa resultat genom andra. 

Placering 

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med placering på Julas huvudkontor i Skara men med möjlighet till att delvis arbeta på distans. Vi håller även på att etablera en techhub i Göteborg. 

Om Jula 
Jula erbjuder händiga människor ett brett och noga utvalt sortiment av produkter för hemmet, trädgården och fritiden till låga priser. Vi vill motivera människor att själva förenkla sin vardag och skapa sig ett aktivt och roligt liv. Jula finns idag i Sverige, Norge och Polen. Julas omsättning 2021 var 9,3 miljarder SEK. 

Expansion är en tydlig del av Julas vision, här erbjuds goda utvecklings- och karriärmöjligheter. Jula är en del av Jula Holdingkoncernen som idag har verksamhet i flera länder. I koncernen ingår förutom Jula även Hööks, G&K Blanks Fastigheter, Wästgöta Finans, Jula Logistics, Jula Miljö & Energi och Jula Hotell & Konferens. 

Intresserad? 
I denna rekrytering samarbetar Jula med Aliby. 

Har du frågor och funderingar om tjänsten är du välkommen att kontakta Thandi Schüler [email protected] 0730 74 25 03 alt Eric Mannheimer [email protected] 0706 29 68 08. 

Urvalet sker löpande så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt! 

Varmt välkommen med din ansökan genom att trycka I’m in! Visa mindre

Brinner du för att engagera medarbetare och skapa kundnöjdhet? Har du en stor nyfikenhet på it och digitalisering? Just nu söker vi på Atea Skara dig som vill jobba som konsultchef med fokus på tillväxt och kundrelationer. Atea är en arbetsplats som präglas av medarbetare som brinner för att bygga Sverige med it, medarbetare som vill mer, tar personligt ansvar och sätter laget före jaget. Vi kallar oss stolt för landslaget i informationsteknologi.

Din roll i laget
I rollen som konsultchef kommer du att leda våra härliga konsultgrupperingar som har kompetens inom alla våra tre affärsområden: Digital Workplace, Hybrid Platform och Information Management. Vår styrka är våra medarbetare och en viktig del i rollen är att stötta och utveckla dina medarbetare likväl som att rekrytera nya medarbetare på vår tillväxtresa. Du kommer att tillhöra den lokala ledningsgruppen och rapportera direkt till platschef.

Det centrala i rollen är att driva vår konsultaffär vilket innebär att du kommer arbeta nära våra kunder där du bland annat kommer att identifiera behov i syfte hjälpa kunden med vår specialistkompetens men även följa upp hur det går med pågående konsultuppdrag. Hos oss erbjuds du en utvecklande roll där varje dag erbjuder nya utmaningar att lösa tillsammans med dina kollegor och dina kunder. 

Vad söker vi hos dig
För att du ska trivas och passa i rollen som konsultchef hos oss söker vi dig som har bakgrund inom it-branschen med erfarenhet av att leda konsulter och driva konsultprojekt mot kund. Du måste du ha intresse av att driva och utveckla affärer och vara resultatorienterad. Jobbet ställer krav på laganda och som person är du förtroendeingivande, kvalitetsmedveten och prestigelös. Vi ser att du är en person som gillar att leda andra till gemensamma mål samt har förmågan att se individer och skapa engagemang. Eftersom arbetet ofta kräver snabba insatser är personliga egenskaper som flexibilitet och hög energinivå mycket viktigt. Du gillar att arbeta i en vardag där ingen dag är den andra lik samt att du har god administrativ förmåga.

För att lyckas i tjänsten som konsultchef bör du ha följande kompetens:
•    Chefserfarenhet
•    Intresse för människor, affärer och digitalisering
•    Behärska svenska och engelska
•    Erfarenhet från it-branschen och högre utbildning är meriterande
•    Förmågan att leverera resultat och uppfylla kundförväntningar.

Vårt erbjudande till dig
Som ledare inom Atea är du en viktig nyckelperson i vårt gemensamma arbete att stärka och utveckla medarbetarskapet, ledarskapet och företaget. Atea siktar på att ha branschens bästa ledare och gör en stor satsning för att utveckla alla ledare och chefer, en del är att alla våra ledare genomgår Ateas Ledarutveckling.  

Hos oss är det alltid nära till beslut. Vi har en målmedveten satsning på coachande ledarskap och våra medarbetares personliga utveckling och hälsa. Vår kultur präglas av våra värderingar, en kultur där framåtanda, humor, kamratskap och ett visst mått av galenskap är helt naturligt. En kultur som gjort oss till Sveriges största leverantör av informationsteknologi och tillhörande tjänster.

Vi har alltid stora saker på gång. Vi gillar att utmana oss själva och går ofta vår egen väg. Vi gör det tack vare modiga medarbetare som sporras av stora mål. Vi har ett stort fokus på ansvarstagande utveckling och är stolta över att kunna påverka branschen globalt att agera mer hållbart.

Kontakta oss
Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Ronald Bonander, platschef, via [email protected] eller 070 – 917 79 10. 

Atea vill vara The Place To Be och därför värdesätter vi de kvalitéer som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. 

Som ett kvalitativt led i vårt sedvanliga rekryteringsarbete genomgår våra slutkandidater en bakgrundskontroll, detta för att öka kännedomen om våra framtida medarbetare.

På Atea har vi möjlighet till ett hybrid arbetssätt där vi sätter kunden i fokus och arbetar utifrån verksamhetens behov samt våra egna som medarbetare. Det innebär att vi tänker till när vi väljer var vi ska jobba för dagen och tror på att en kombination av arbete hos kund, på kontoret och på distans ökar hållbarheten, effektiviteten och arbetsglädjen. 

Varmt välkommen med din ansökan!

Atea har samlat it-branschens största hjärtan och snabbaste hjärnor. Vi finns över hela Sverige och har över 2500 kompetenta medarbetare inom alla områden. Specialister som vet vad som krävs för att skapa konkurrenskraft inom exportindustrin, specialister som vet hur it kan bidra med bättre lärande i skolan, specialister som vet hur lokala företag kan växa med it, specialister som vill vara med och skapa vård och omsorg i världsklass. Visa mindre

Brinner du för att engagera medarbetare och skapa kundnöjdhet? Har du en stor nyfikenhet på it och digitalisering? Just nu söker vi på Atea Skara dig som vill jobba som konsultchef med fokus på tillväxt och kundrelationer. Atea är en arbetsplats som präglas av medarbetare som brinner för att bygga Sverige med it, medarbetare som vill mer, tar personligt ansvar och sätter laget före jaget. Vi kallar oss stolt för landslaget i informationsteknologi.

Din roll i laget
I rollen som konsultchef kommer du att leda våra härliga konsultgrupperingar som har kompetens inom alla våra tre affärsområden: Digital Workplace, Hybrid Platform och Information Management. Vår styrka är våra medarbetare och en viktig del i rollen är att stötta och utveckla dina medarbetare likväl som att rekrytera nya medarbetare på vår tillväxtresa. Du kommer att tillhöra den lokala ledningsgruppen och rapportera direkt till platschef.

Det centrala i rollen är att driva vår konsultaffär vilket innebär att du kommer arbeta nära våra kunder där du bland annat kommer att identifiera behov i syfte hjälpa kunden med vår specialistkompetens men även följa upp hur det går med pågående konsultuppdrag. Hos oss erbjuds du en utvecklande roll där varje dag erbjuder nya utmaningar att lösa tillsammans med dina kollegor och dina kunder. 

Vad söker vi hos dig
För att du ska trivas och passa i rollen som konsultchef hos oss söker vi dig som har bakgrund inom it-branschen med erfarenhet av att leda konsulter och driva konsultprojekt mot kund. Du måste du ha intresse av att driva och utveckla affärer och vara resultatorienterad. Jobbet ställer krav på laganda och som person är du förtroendeingivande, kvalitetsmedveten och prestigelös. Vi ser att du är en person som gillar att leda andra till gemensamma mål samt har förmågan att se individer och skapa engagemang. Eftersom arbetet ofta kräver snabba insatser är personliga egenskaper som flexibilitet och hög energinivå mycket viktigt. Du gillar att arbeta i en vardag där ingen dag är den andra lik samt att du har god administrativ förmåga.

För att lyckas i tjänsten som konsultchef bör du ha följande kompetens:
•    Chefserfarenhet
•    Intresse för människor, affärer och digitalisering
•    Behärska svenska och engelska
•    Erfarenhet från it-branschen och högre utbildning är meriterande
•    Förmågan att leverera resultat och uppfylla kundförväntningar.

Vårt erbjudande till dig
Som ledare inom Atea är du en viktig nyckelperson i vårt gemensamma arbete att stärka och utveckla medarbetarskapet, ledarskapet och företaget. Atea siktar på att ha branschens bästa ledare och gör en stor satsning för att utveckla alla ledare och chefer, en del är att alla våra ledare genomgår Ateas Ledarutveckling.  

Hos oss är det alltid nära till beslut. Vi har en målmedveten satsning på coachande ledarskap och våra medarbetares personliga utveckling och hälsa. Vår kultur präglas av våra värderingar, en kultur där framåtanda, humor, kamratskap och ett visst mått av galenskap är helt naturligt. En kultur som gjort oss till Sveriges största leverantör av informationsteknologi och tillhörande tjänster.

Vi har alltid stora saker på gång. Vi gillar att utmana oss själva och går ofta vår egen väg. Vi gör det tack vare modiga medarbetare som sporras av stora mål. Vi har ett stort fokus på ansvarstagande utveckling och är stolta över att kunna påverka branschen globalt att agera mer hållbart.

Kontakta oss
Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Ronald Bonander, platschef, via [email protected] eller 070 – 917 79 10. 

Atea vill vara The Place To Be och därför värdesätter vi de kvalitéer som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. 

Som ett kvalitativt led i vårt sedvanliga rekryteringsarbete genomgår våra slutkandidater en bakgrundskontroll, detta för att öka kännedomen om våra framtida medarbetare.

På Atea har vi möjlighet till ett hybrid arbetssätt där vi sätter kunden i fokus och arbetar utifrån verksamhetens behov samt våra egna som medarbetare. Det innebär att vi tänker till när vi väljer var vi ska jobba för dagen och tror på att en kombination av arbete hos kund, på kontoret och på distans ökar hållbarheten, effektiviteten och arbetsglädjen. 

Varmt välkommen med din ansökan!

Atea har samlat it-branschens största hjärtan och snabbaste hjärnor. Vi finns över hela Sverige och har över 2500 kompetenta medarbetare inom alla områden. Specialister som vet vad som krävs för att skapa konkurrenskraft inom exportindustrin, specialister som vet hur it kan bidra med bättre lärande i skolan, specialister som vet hur lokala företag kan växa med it, specialister som vill vara med och skapa vård och omsorg i världsklass. Visa mindre